保安员安全保卫的手段和措施
作者:金卫伟业 来源:金卫伟业 发表时间:2020-1-9 15:11:35 热度:2355℃
保安员在执勤过程中,经常用到各种保卫手段和措施;所以用于同侵害因素作斗争,保障保护对象的一切手段和措施都是保卫的手段和措施。这些手段和措施可按它们的功能和效用分为六类,下面有请北京金卫伟业保安服务有限公司负责人针对各类措施做简单介绍。
第一、思想教育类。依靠各级组织和各个部门,保安员采取多种形式,提高职工群众的政治觉悟、思想道德水平和科学文化知识,增强法制观念。对后进人员和失足者进行教育感化工作。
第二、法律类。国家根据保障保卫对象安全的需要,制定法律、法令、确定人们的行为规范,谁违反了,就根据法律、法令给予制裁,以限制违法犯罪行为。保安员一定要了解自己的职责和相关的法律法规,必要时保障雇主的安全。
第三、公开管理类。建立必要的行政管理机构和管理制度,对单位的人、事、物进行公开的、科学的管理,把安全保卫要求纳入各项管理工作中去。
第四、专门工作类。对于需要采取专门手段和专门工作去解决的问题,即由行使这种手段和负责这种工作的专业部门负责解决。
第五、经济类。把安全保卫工作同职工的经济利益直接挂钩。通过经济上的奖罚,鼓励职倒户内部治安,提高安全防范的积极性,限制不利于保卫对象安全的行为。
第六、技术防范类。在强化围墙,门窗、橱柜等常规安全防范设施的同时,可根据需要安装防火、防爆、防盗等自控装置和报警装置。
第一、思想教育类。依靠各级组织和各个部门,保安员采取多种形式,提高职工群众的政治觉悟、思想道德水平和科学文化知识,增强法制观念。对后进人员和失足者进行教育感化工作。
第二、法律类。国家根据保障保卫对象安全的需要,制定法律、法令、确定人们的行为规范,谁违反了,就根据法律、法令给予制裁,以限制违法犯罪行为。保安员一定要了解自己的职责和相关的法律法规,必要时保障雇主的安全。
第三、公开管理类。建立必要的行政管理机构和管理制度,对单位的人、事、物进行公开的、科学的管理,把安全保卫要求纳入各项管理工作中去。
第四、专门工作类。对于需要采取专门手段和专门工作去解决的问题,即由行使这种手段和负责这种工作的专业部门负责解决。
第五、经济类。把安全保卫工作同职工的经济利益直接挂钩。通过经济上的奖罚,鼓励职倒户内部治安,提高安全防范的积极性,限制不利于保卫对象安全的行为。
第六、技术防范类。在强化围墙,门窗、橱柜等常规安全防范设施的同时,可根据需要安装防火、防爆、防盗等自控装置和报警装置。
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